职位要求
晋升空间：
1、销售代表—销售主管—销售经理-销售总监;
2、一年有四次晋升机会，只要你努力与认真，愿意去学习与奋斗，你可以成长很快，晋升很快;
3、公司有完善的培训制度，从入职到职场规划，岗位晋升有一套完善的制度和系统，公司注重员工日后的职场发展，为员工提供更多的岗位晋升，员工工作一定期限，会鼓励员工竞聘管理层岗位。
福利待遇：
1、薪酬平均4000-8000元/月，达到经理级别，年薪10,20万;
2、完善的养老、医疗、失业等社会保险;
3、端午节、中秋节、春节等礼品的发放;
4、在职带薪培训（集团统一拓展培训+在线培训），带薪休假，出国旅游学习机会等;
5、定期团队活动（庆功会、公司旅游、体育活动等）;
6、绩效奖金，丰厚的年终奖等等。
你未来的家－－-
岗位职责：
1、负责划分区域的市场开发，客户维护，销售管理等;
2、负责所辖区域内的品牌宣传，推广，产品销售工作;
3、协助部门经理制定销售方案，参与相关管理工作以及量化销售目标;
4、接受销售经理指导，严格按本地区公司市场政策、客户政策、价格政策、产品政策、信用政策，挖掘新客户;
5、综合协调日常销售事务，做好总结，开展下一阶段工作。任职要求：
1、有团队协作精神，善于挑战;
2、具有优秀的客户沟通和谈判的经验及技巧;
3、积极进取的工作状态，有较强的独立开发客户以及与客户建立持久深厚的合作关系的能力;
4、性格开朗，思维敏捷，有较强的责任心和上进心;
5、能承受压力，意志坚韧、不怕挫折、自我激励。
