职位要求
技能要求:
内容策划,沟通能力,人际关系广
通过线下以及线上进行招募、拓展、挖掘艺人、建立并开括艺人资源库;
了解直播行业,通过各种渠道达成公司的艺人招募指标;
管理艺人主播工作,帮助艺人主播解决日常问题;
督促艺人主播定时开播,管理直播的日常行为;
舒适的办公环境,人性化管理;
不定期团建活动(放松时刻)
经纪人待遇:第一个月试用期底薪2500,(两个有效主播)。第二个月底薪3000,(5个有效主播)。可划分无底薪高提点制。
工作时间10:00-19:00,中午午休1小时
不限经验,免费职业培训。技能要求:
内容策划,沟通能力,人际关系广
通过线下以及线上进行招募、拓展、挖掘艺人、建立并开括艺人资源库;
了解直播行业,通过各种渠道达成公司的艺人招募指标;
管理艺人主播工作,帮助艺人主播解决日常问题;
督促艺人主播定时开播,管理直播的日常行为;
舒适的办公环境,人性化管理;
不定期团建活动(放松时刻)
经纪人待遇:第一个月试用期底薪2500,(两个有效主播)。第二个月底薪3000,(5个有效主播)。可划分无底薪高提点制。
工作时间10:00-19:00,中午午休1小时
不限经验,免费职业培训。