一、工作内容 1.督促学生参与课程，保证参课率； 2.批改学生课后巩固作业，并针对错题进行答疑； 3.定期向家长反馈学习情况，和家长保持沟通联系； 4.促进学生持续性学习，统计各项班级数据； 5.定期参与教研活动，提升自己专业水平； 6.发挥专长、培养组织规划及管理协调能力。  二、任职资格 1、本科以上学历，专业不限，教育管理实践经验者优先； 2、喜欢与学生打交道，具有亲和力； 3、擅长与人沟通，表达应变能力强，有强烈的责任心； 4、具备团队合作、创新和开拓精神，有良好的心理素质。 三、福利待遇 1、薪资：基本工资3000+课时费2000-4000/月+餐补；综合薪资5000+ 2、试用期工资按照正式标准100%发放； 3、入职即全额缴纳五险一金； 4、双休，每天八小时工作制；12:00-9:00 5、带薪年假+节假日福利； 四、2021届实习同学培训考核通过即可入职，实习生与正式员工薪酬相同哦  

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